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關于做好2009年度專業技術職務資格評審工作的意見
發布時間:2009-10-10     瀏覽次數:14564

關于做好2009年度專業技術職務資格評審工作的意見

鄒人字[2009]33 號    

 
各鎮(街道辦事處),縣直各單位(部門),經濟開發區管委會:
  為全面做好2009年度我縣專業技術職務資格評審工作,根據濱州市人事局《關于轉發山東省人力資源和社會保障廳〈關于做好2009年度專業技術職務資格評審工作的意見〉的通知》要求,現提出以下意見,請認真貫徹執行。
  1、根據工作需要,調整組建2009年度專業技術職務初級評審委員會。嚴格按照國家和省制定的專業技術職務資格標準條件組織申報、推薦和評審。各初級評審委員會要認真貫徹公正、公平和綜合評價原則,堅持品德、知識、能力和業績作為評審的主要依據,突出業績、貢獻和自主創新能力,注重基層和一線專業技術人員。要把擁有自主知識產權、發明專利和轉化生產力的能力作為評審的重要依據,使具有自主創新能力的人才優先得到培養和重用。
  2、凡在我縣企事業單位從事專業技術工作的在職在崗人員,均可由單位按照規定和要求組織申報。不從事專業技術工作的行政管理人員、執行公務員工資的人員(國家和省規定的系列除外)不參加專業技術職務資格評審。
  3、嚴格執行破格申報專業技術職務資格的標準條件。為鼓勵優秀人才脫穎而出,對個別不具備規定學歷或任職年限,但確有真才實學、業績顯著、貢獻突出,并符合《濱州市專業技術職務任職資格破格申報指導條件(試行)》(濱專字[2005]58號)和縣里的相關規定的專業技術人員,允許破格申報高、中級和初級專業技術職務資格。
  4、認真執行省人事廳《關于完善職稱外語考試有關問題的通知》(魯人發[2007]19號)等職稱外語政策規定。符合免于職稱外語考試的專業技術人員,須提供《專業技術人員申報專業技術職務資格免于職稱外語考試審核表》;符合放寬外語成績要求的,須提供外語考試成績通知書和《專業技術人員申報專業技術職務資格放寬外語成績要求審核表》。
  根據原人事部《關于專業技術人員職稱外語等級統一考試的通知》(人發[1998]54號)規定,從事理工、衛生類專業技術工作,職稱外語考試選擇英語的,應分別提供符合要求的理工、衛生類職稱外語考試成績通知書。
  5、認真執行對專業技術人員計算機應用能力要求的規定。申報中、高級專業技術職務資格,須取得規定的全國專業技術人員計算機應用能力考試應考科目(模塊)合格證。符合省人事廳《關于專業技術人員計算機應用能力考試有關問題的通知》(魯人發〔2002〕9號)、《關于海外留學回國等部分專業技術人員申報專業技術職務資格免于外語和計算機應用能力考試的通知》(魯人發[2006]7號)中暫不參加考試、免考部分科目(模塊)或免于計算機應用能力考試的規定的,應按要求提供相關證明材料。
  6、職稱外語等級考試成績通知書、計算機應用能力考試合格證書須持原件申報,如原件丟失,須出具省人事考試中心補發的證書或開具的證明。符合職稱外語免試、放寬成績要求的和計算機應用能力免于考試、暫不參加考試、免考部分科目(模塊)的,須按規定如實填寫具體申請理由,并提出明確意見。以上有關審核表只適用于當年的申報。
  7、繼續實行個人申報、民主評議推薦、單位審查、主管部門審核的辦法進行申報。單位組織申報推薦時,要成立7人以上在相應專業技術崗位上工作的人員組成的專家委員會(或學術委員會),對申報人的學術、技術水平進行評價,提出推薦意見,并根據專家推薦意見,綜合考慮申報人的品德、業績、工作能力和工作態度等情況,確定推薦人選,經公示無異議后推薦上報。
各部門(單位)要對申報人員的條件、報送材料等認真審核,嚴格把關。要嚴格按照市人事局要求,組織專家進行推薦,并排出推薦名次,出具推薦意見,填寫《專業技術職務申報推薦情況表》(附件3),與其他評審材料一并上報。對確定的推薦人選及排名情況,要在本單位進行公示,未經公示的不得報送。堅決杜絕弄虛作假行為,對填寫申報假材料的人員,一經查實,一律取消評審資格,并按照《關于處理專業技術職務評聘工作中違反政策紀律問題的暫行規定》(魯人職[1994]9號)等文件的政策規定嚴肅查處,造成嚴重影響的,追究相關人員的責任。
  8、各事業單位組織申報推薦,要根據專業技術崗位的設置數量、專業特點和需求情況,嚴格控制申報人數,具有高、中級專業技術職務資格超過核準的相應崗位數15%的,省市要求不再推薦申報,我縣按教育、衛生、縣直其他單位、鎮辦分別總量控制;應納入崗位設置管理范圍,未按要求開展崗位設置管理工作的單位,應按規定完成崗位設置后,再組織推薦申報工作。
事業單位專業技術人員申報評審專業技術職務資格,應與所在專業技術崗位要求的專業技術職務資格系列(專業)相一致,本單位未設置相應專業技術崗位的,不得申報評審相對應的專業技術職務資格。
  9、專業技術人員因工作崗位調整需要改系列(專業)申報評審與原專業技術職務資格同等級的專業技術職務資格,須在現專業技術崗位上工作一年以上,經考核符合相應專業技術職務資格條件的,方可申報,未按規定取得相應系列(專業)資格的,不得申報評審高一級專業技術職務資格,國家和省另有規定的除外。
  10、非企事業單位的人員交流或聘用到企事業單位專業技術崗位上工作,或者事業單位中由管理崗位聘用到專業技術崗位工作的人員,須從事專業技術工作一年以上,經考核符合相應專業技術職務資格條件的,方可申報評審相應的專業技術職務資格。
  11、推薦評審各級專業技術職務資格,由主管部門統一審核呈報;縣人才服務中心人事代理人員由縣人才服務中心審核呈報。
  12、各單位要嚴格把關,未經人事部門審核的材料,不得呈報。評審委員會辦事機構要對呈報材料進行認真審核,不符合標準條件和規定要求的材料不會受理。凡評審通過后經審核不符合規定標準條件和申報評審程序的,一律取消資格。
  13、申報專業技術職務資格仍使用市人事局印制的統一規范表格。繼續推行網絡化申報和評審。高、中級專業技術職務資格評審材料的報送按《關于報送2008年度高、中級專業技術職務任職資格評審材料有關問題的說明》(附件6)辦理。申報人和呈報部門必須按照要求,規范、準確填寫相關材料,《評審專業技術職稱人員情況登記表》(附件2)需同時報送電子版。報送時間和其他事項按《2009年全縣職稱評審工作時間安排表》(附件1)的規定時限辦理,逾期不予受理。
  14、專業技術人員要實事求是地填寫申報材料和提供各種證明材料,并在《山東省專業技術職稱評審表》中“任現職后主要專業技術工作業績登記(或個人總結)”欄的最后填寫如下承諾語:“本人承諾:所提供的個人信息和證明材料真實準確,對因提供有關信息、證件不實或違反有關規定造成的后果,責任自負。”
  15、實行分級分類申報評審。報送高、中級專業技術職務資格評審材料企業、事業單位要分別申報和評審。
  16、各單位(部門)在報送高、中級評審材料前,需先將各系列擬申報數量(附件4)上報縣人事局科技干部股,經審核同意后,再上報評審材料。
  17、繼續實行異議期公示制度。對評審委員會辦事機構應將評審通過的人員名單、異議期公示通知及時通知呈報部門逐級反饋到申報人所在單位公示。并同時在辦事機構所在部門(單位)的信息網和各級政府人事部門信息網上進行公示。公示無異議的,按有關規定核準行文公布。
  18、專業技術職務資格評審工作政策性強,涉及廣大專業技術人員的切身利益,各級人事部門、各評審委員會及其辦事機構要高度重視,加強領導,明確責任,精心組織,抓好落實,確保專業技術職務資格評審工作有序進行。各級人事部門要認真履行職責,嚴格把關,加強對評審工作的監督、檢查和指導。各評審委員會及其辦事機構要嚴格執行國家和省有關專業技術職務資格評審工作的政策規定,嚴格執行核準的評審工作方案,按照統一的部署要求組織申報推薦和評審,不得另行制定標準條件和評審程序。
  19、認真辦理專業技術職務資格評審信訪事項。各級人事部門及評審委員會辦事機構要按照《關于規范職稱信訪舉報事項調查核實情況的通知》及有關規定,對信訪事項逐級調查核實,提出明確意見,由調查人、有關單位負責人簽名后,將《山東省職稱信訪舉報事項調配核實情況表》及有關核實材料上報。
  20、嚴肅評審工作紀律,加大對違紀人員的處罰力度。認真遵守《濱州市職稱評審工作紀律》(濱專字[2006]38號),對違反規定程序及弄虛作假、營私舞弊的直接責任人及其有關部門(單位)相關責任人員,按照省紀檢委、省監察廳、省人事廳《關于對專業技術職務評聘工作加強監督檢查的通知》(魯人職〔1997〕23號)、《專業技術人員資格考試違紀違規行為處理意見》(人事部令第3號)和《關于處理專業技術職務評聘工作中違反政策紀律問題的暫行規定》(魯人職〔1994〕9號)》嚴肅查處。各評委辦事機構上報核準或備案材料時,將本年度違紀違規人員名單及違紀違規事由同時上報,并通知所在單位按規定進行處理。
  212009年專業技術職務資格評審工作總的安排是,10月~11月組織申報、評議推薦和呈報;12月底完成評審和審核、備案工作。各單位(部門)于10月10日后到人事局科干股領取材料。
  22、評審工作結束后,各單位要進行認真總結,形成書面材料,于2009年12月底前報縣人事局工資科干股。縣人事局將對各評審委員會及其辦事機構的工作情況進行檢查評估,總結經驗,完善制度,不斷提高評審質量。
 
 
附件1:2009年度專業技術職稱評審材料報送時間安排表
附件2:評審專業技術職稱人員情況登記表
附件3: 專業技術職務申報推薦情況表
附件4:2009年度事業單位專業技術職務資格評審預申報數額表
附件5:專業技術職務申報條件
附件6:鄒人字[2008]26號《關于報送2008年度高、中級專業技術職務任職資格評審材料等有關問題的說明》
 
 

                  二〇〇九年十月九日

來源:鄒平人才網
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