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2025年5月31日 09:46 星期六

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關于開展2023年度部分渤海英才和青年學術技術帶頭人考核的通知
發布時間:2024-01-04     瀏覽次數:9421

 

鄒平市人力資源和社會保障局

 

關于開展2023年度部分渤海英才和青年學術技術帶頭人考核的通知

                                                                                        

各有關單位:

根據《關于印發“渤海英才·N十佳”優秀人才選拔管理系列辦法的通知》(濱委人組辦發〔2022〕4號)《濱州市企業人才分類自主評價辦法(試行)》(濱委人組辦發〔2021〕1號)和《關于進一步加強和完善青年學術技術帶頭人選拔管理工作的通知》(濱人社字〔2019〕71號)等有關文件要求,現對管理期內的“渤海英才·十佳濱州專業技術帶頭人”、“渤海英才·企業杰出人才”專業技術類、“渤海英才·企業優秀人才”專業技術類和青年學術技術帶頭人開展2023年度考核,有關事項通知如下:

一、考核對象

2021年度和2022年度入選的尚在管理期內的十佳專業技術帶頭人,2021年度和2022年度尚在管理期內的企業杰出人才、企業優秀人才和2020年度尚在管理期內的青年學術技術帶頭人(附件2)。

二、考核內容

全面考核一年來考核對象的德、能、勤、績、廉,重點考核專業技術成果和工作實績。具體考核內容包括:

1.基本素質。包括政治素質,職業和學術道德,敬業和奉獻精神,組織管理和協調合作能力等。

2.考核對象在本年度個人規劃的完成情況。

3.學術和技術成果。包括已完成的研究工作、發表論文、出版著作、專利、國際學術交流與合作、成果獲獎及推廣應用等方面的情況。

4.參加本行業業務培訓情況。

三、考核程序

(一)個人填報。考核對象總結一年來的工作情況,填報年度考核表(附件1,正反面打印,一式兩份),信息要實事求是、準確無誤。

(二)單位初審。用人單位和主管部門根據實際情況對考核對象的年度工作進行初審,確定初步考核結果并蓋章。

(三)部門考核。縣級人社部門按照人事隸屬關系對人才工作情況進行考核,并匯總各人選信息(附件2)。

(四)發放津貼。市級人社部門根據考核結果,確定2023年度津貼發放名單。人才津貼將發放至個人社保卡金融賬戶,并按有關規定,扣除個人所得稅。

四、終止待遇的情況

(一)十佳濱州專業技術帶頭人管理期內有下列情況之一的,取消稱號,終止有關待遇(“渤海英才·企業杰出人才”和“渤海英才·企業優秀人才”參照以下條款):

1.在管理期內有違法違紀行為或重大過失的;

2.無正當理由拒不承擔本辦法規定的職責和義務的;

3.采取弄虛作假、謊報成果等不正當手段騙取十佳濱州專業技術帶頭人資格的;

4.考核不合格的;

5.由于其他原因不宜繼續作為十佳濱州專業技術帶頭人管理的

(二)青年學術技術帶頭人管理期內有下列情況之一的,取

消稱號,終止有關待遇:

1.政治上、經濟上犯有嚴重錯誤的。

2.被追究刑事責任的。

3.在工作中因個人責任使國家、集體或他人造成重大損失或嚴重后果的。

4.由于其他原因不宜繼續作為“市青年學術技術帶頭人”管理的。

五、報送要求

請各有關單位務必于1月9日前將單位蓋章、本人簽字后的匯總表(附件2)PDF版及Excel版發送至指定郵箱。考核表(附件1,正反面打印,一式兩份)、匯總表(附件2)紙質材料報送至鄒平市人力資源和社會保障局專技股(財稅勞動大廈1210室)。

聯系電話:4269105


電子郵箱:zprsjzc@163.com

 

附件:1.2023年度十佳專業技術帶頭人、企業杰出人才、企業優秀人才(專技類)和青年學術技術帶頭人考核表

2.管理期內市級人才2023年度補助申請匯總表

 

 

鄒平市人力資源和社會保障局

2024年1月3日

附件2:管理期內市級人才2023年度補助申請匯總表.xlsx

附件1.個人年度考核表.docx




來源:鄒平人才網
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